為及時總結(jié)階段性工作，進(jìn)一步提升集團(tuán)公司各部室工作成效和作風(fēng)效能，更好地推動各項工作開展，4月7日，集團(tuán)公司召開第一季度工作例會。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子，集團(tuán)公司部室全體人員參加。

集團(tuán)黨委書記、董事長

祝關(guān)翔講話

        一季度工作情況

        2021年是建黨百年的關(guān)鍵時刻、十四五開篇之年，集團(tuán)按照上級有關(guān)部署以及集團(tuán)發(fā)展實際，實現(xiàn)了年初“開好頭、起好步”目標(biāo)，如期完成了“全力保障春運(yùn)形勢平穩(wěn)、落實好留蕭人員管理工作、確定了全年工作方針”三個重點任務(wù)。同時，5個重點工作穩(wěn)步推進(jìn)，實現(xiàn)了“工程項目建設(shè)態(tài)勢良好、環(huán)境治理工作長效推動、黨建工作開展有序、未來社區(qū)全面啟動、土地做地步伐加快”良好態(tài)勢。

        二季度工作重點

       全力服務(wù)亞運(yùn)興城項目。

       今年是蕭山區(qū)的“亞運(yùn)興城”攻堅年，是籌備亞運(yùn)會最后一個完整年份，集團(tuán)承擔(dān)了8項任務(wù)，主要包括4個“22688”交通項目、新塘公租房、北干山南公園、浦陽江景觀提升以及新能源汽車更新。二季度，集團(tuán)各職能部室要切實做好服務(wù)協(xié)調(diào)工作，助推亞運(yùn)興城項目推進(jìn)。

       統(tǒng)籌推進(jìn)黨建重點工作。

       按照上級相關(guān)要求并結(jié)合集團(tuán)工作和發(fā)展實際籌備好“七一建黨一百周年”活動。同時，繼續(xù)按照區(qū)級相關(guān)要求和集團(tuán)制定的黨史學(xué)習(xí)教育實施方案，做到主動學(xué)、認(rèn)真學(xué)、深入學(xué)，在集團(tuán)內(nèi)部營造濃郁的黨史學(xué)習(xí)氛圍，從黨史中汲取解決現(xiàn)在問題的智慧和力量。

       積極抓好“清廉交投”建設(shè)。

       要統(tǒng)一思想，領(lǐng)導(dǎo)班子要積極履行一崗雙責(zé)，加強(qiáng)思想道德教育，將廉潔文化根植于每位職工心中，形成內(nèi)在有力的約束，進(jìn)而提高集團(tuán)核心競爭力。同時，認(rèn)真做好迎接專項巡察相關(guān)準(zhǔn)備。一是消防應(yīng)急專項檢查，重點巡察集團(tuán)工程項目建設(shè)、公共出行保障、出租資產(chǎn)管理、礦山治理等重點環(huán)節(jié)。二是去年中央環(huán)保督查問題的回頭看工作。

       繼續(xù)維護(hù)安全生產(chǎn)形勢。

       一方面繼續(xù)開展好日常常規(guī)的安全檢查排查、重大安全政策解讀及重要信息的宣傳工作，另一方面要開展好安全生產(chǎn)月系列活動。

        持續(xù)強(qiáng)化各類要素保障。

        繼續(xù)落實好土地出讓工作，確保完成年初制定的土地出讓目標(biāo)。

        加快融資籌資工作，按照年度資金需求及融資計劃，合理安排好融資進(jìn)度，有序推動銀行貸款和票據(jù)發(fā)行工作。

        落實好集團(tuán)經(jīng)營考核，做好責(zé)任傳導(dǎo)、高風(fēng)險領(lǐng)域排查防控、監(jiān)督審計、作風(fēng)效能檢查和提振等工作，抓緊完善集團(tuán)部室負(fù)責(zé)人績效考核方案。

        抓好員工隊伍管理，督促員工要嚴(yán)格按角色和條線辦事、按職責(zé)辦事、按職能辦事，各部門負(fù)責(zé)人要切實帶好隊、管好人，確保工作開展高效。

        加強(qiáng)對外宣傳工作。要及時宣傳集團(tuán)發(fā)生的大事要事，展示集團(tuán)良好形象，爭取社會認(rèn)可支持，進(jìn)而推動集團(tuán)中心工作。

祝關(guān)翔要求

        堅定信心，保持動力，增強(qiáng)工作自覺性

        要繼續(xù)保持做好、做成、做出成績的信心，提高工作標(biāo)準(zhǔn)、提升工作水平，做到自覺自發(fā)、盡心盡力。要有一往無前的奮斗姿態(tài)和永不懈怠的精神狀態(tài)，克服困難、破解難題，順利推動各項重點工作實現(xiàn)突破。要對自己有要求、對未來有追求，始終保持向上前進(jìn)的狀態(tài)。

        擔(dān)當(dāng)實干，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作執(zhí)行力

        要有肯干肯拼的工作作風(fēng)。干事業(yè)比得就是干勁、比得就是付出、比的就是沖勁，必須要保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài)。要有敢想敢試的創(chuàng)新思維，用新思路、新舉措，在集團(tuán)融資模式、安全管理、產(chǎn)業(yè)培育、資產(chǎn)管理等方面去嘗試一些新的突破，提高工作效率與質(zhì)量。要有敢講敢做的擔(dān)當(dāng)意識，做到平時工作看得出來、關(guān)鍵時刻站得出來、危急關(guān)頭豁得出去，切實提高工作執(zhí)行力。

        做好服務(wù)，強(qiáng)化協(xié)調(diào)，保持工作向心力

        各職能部室要有為集團(tuán)發(fā)展助力的大局意識，牢牢樹立起服務(wù)意識，與下屬公司建立良好高效的工作機(jī)制。要認(rèn)真貫徹上級部門確定的方針、政策，準(zhǔn)確領(lǐng)會工作意圖，全面履行各項職責(zé)職能，積極發(fā)揮參謀助手作用，主動為制定和實施決策提供服務(wù)。要善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)好的經(jīng)驗，為推動全局工作服務(wù)，切實為下屬單位做好服務(wù)、溝通和指導(dǎo)解釋工作。

集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理徐寧軍

對各職能部室提出要求

        承接上下 

        要悟深學(xué)懂上級部門的相關(guān)政策要求，及時為班子決策提供準(zhǔn)確信息，并對下屬單位進(jìn)行傳達(dá)布置。

        指導(dǎo)服務(wù) 

        要廣泛及時了解企業(yè)各方面動態(tài)，從大局出發(fā)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，幫助下屬單位處理好各種矛盾和問題，確保有效推動中心工作。

        監(jiān)督落實 

        一方面快速有效落實上級對集團(tuán)的工作要求，另一方面，及時掌握下屬單位工作進(jìn)展，了解發(fā)展趨勢，確保下屬單位按照集團(tuán)要求，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，促進(jìn)集團(tuán)整體發(fā)展。