6月1日，城區(qū)建設(shè)公司組織召開了以“后浪：成長(zhǎng)、履職、奉獻(xiàn)”為主題的青年職工座談會(huì)，為“青年鴻志月”畫上一個(gè)圓滿的句號(hào)。集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理徐寧軍，公司議事小組成員及各部室負(fù)責(zé)人出席了會(huì)議，與來(lái)自公司各個(gè)崗位的青年親切座談。

　　在會(huì)上，青年職工們就工作中的所思所想進(jìn)行了發(fā)言，并向議事小組成員提出個(gè)人關(guān)于工作和生活上的困惑，議事小組成員在一一解惑后，向各位青年職工分享了自己的寶貴經(jīng)驗(yàn)，并表達(dá)了對(duì)大家未來(lái)的寄托和期望。

　　徐寧軍充分肯定了青年職工們?yōu)楣景l(fā)展做出的貢獻(xiàn)，并對(duì)大家提出了點(diǎn)要求：

　　一是提高站位，筑牢理念信念。青年員工在工作、生活中要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，保持樂觀向上的精神狀態(tài)，充分顯露本領(lǐng)發(fā)揮聰明才智，為公司的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

　　二是樹立目標(biāo)，做好職業(yè)規(guī)劃。要分析自我，客觀地認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)自己的能力、興趣和特長(zhǎng)，從而選擇自己的發(fā)展路徑和目標(biāo)，充分發(fā)揮自己的潛能。結(jié)合環(huán)境，適應(yīng)工作環(huán)節(jié)和工作平臺(tái)，承擔(dān)更多更高的責(zé)任和任務(wù)，更好地實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

　　三是學(xué)無(wú)止境，不斷提升自我。學(xué)習(xí)是成長(zhǎng)進(jìn)步的階梯，實(shí)踐是提高本領(lǐng)的途徑。青年是學(xué)習(xí)的黃金時(shí)期，廣大青年職工要珍惜時(shí)間，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，做到系統(tǒng)性地學(xué)、在實(shí)踐中學(xué)、與時(shí)俱進(jìn)學(xué)。

　　四是腳踏實(shí)地，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感，發(fā)揚(yáng)不怕吃苦的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神，真正說一件干一件，干一件成一件。要敢于迎難而上，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，在解決棘手問題中積累底氣、培養(yǎng)膽識(shí)，提高本領(lǐng)。

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